Menu Fermer

Collectivités

Un accompagnement pour les maîtres d’ouvrage…en faveur d’une démarche socialement responsable

 Vous souhaitez soutenir l’emploi et combattre l’exclusion sur votre territoire….

Afin de promouvoir la solidarité territoriale, l’offre de services du CIPRO 43 d’accompagnement des maîtres d’ouvrage dans la mise en œuvre des clauses sociales propose :

  • Étude de la pertinence de la clause sociale et définition de vos besoins ;
  • Calibrage de la clause sociale, notamment par une évaluation des volumes d’heures d’insertion à réaliser ;
  • Assistance à la rédaction de la clause sociale dans vos marchés et contrats ;
  • Suivi, évaluation et restitution de la clause sociale : suivi quantitatif et qualitatif, établissement de décomptes d’heures et bilans de parcours, valorisation des actions…
emploi en haute loire

PRÉSENTATION ET INFORMATION

  • Conseils et appuis
  • Aide au choix des modalités d’application de la clause

APPUIS ET CONSEILS AUX DONNEURS D’ORDRE

  • Étude de la pertinence de la clause
  • Calibrage de la clause
  • Aide à la rédaction de la clause

SUIVI ET ÉVALUATION DU DISPOSITIF

  • Suivi quantitatif des heures d’insertion
  • Suivi qualitatif de la clause
  • Établissement de décomptes d’heures et bilans de parcours
  • Valorisation des actions

Votre interlocuteur CIPRO 43

Facilitateur/trice de clauses sociales
04.71.06.06.80
contact@cipro43.com

Développer l'emploi local

Devant le constat d’un nombre conséquent d’offres d’emploi non pourvues, et la difficulté à mettre en relation les entreprises locales et les demandeurs d’emploi, l’Etat et le Conseil Départemental ont souhaité développer un axe Responsabilité Sociétale des Entreprises afin d’inciter et d’accompagner les entreprises dans l’emploi de personnes en difficulté socio-professionnelle.

Cette mission nécessite de travailler au plus près des préoccupations de chaque employeur pour adapter l’ingénierie d’aide au recrutement aux ambitions et capacités de chaque entreprise.

Le CIPRO 43 offre un interlocuteur privilégié dans le cadre de cette mission :

Artisan en Haute Loire 43
artisan en haute loire

PLAN D’ACTIONS

  • Mobilisation des partenaires (emploi, insertion, formation pro., collectivités territoriales)
  • Coordination de l’action
  • Mobilisation des moyens de l’entreprise

SUIVI ET EVALUATION

  • Évaluation qualitative et quantitative des projets engagés
  • Valorisation des réussites au regard des ressources mobilisées (interne et externe)
  • Bilan / perspectives et ajustement de la mission emplois

Votre interlocuteur CIPRO 43

Emmanuel RODRIGUES
Chargé de missions Emplois
04.71.06.06.80
emmanuel.rodrigues@cipro43.com

Le CIPRO 43 a également développé une prestation ponctuelle d’accompagnement afin de soutenir les travailleurs indépendants bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (RSA) désireux de développer leur chiffre d’affaires.

En lien avec le travailleur social - référent unique du Conseil Départemental, le CIPRO 43 propose de sécuriser le parcours des travailleurs indépendants (au RSA) en les aidant à organiser le pilotage de leur activité ou d’opter pour une alternative plus réaliste (activité salariale par exemple).